Los desafíos del liderazgo multicultural


Por Elsa Basile – El liderazgo exige desafíos constantes y más aún si le añadimos el factor multicultural o la renombrada diversidad.  Gestionar equipos multiculturales no es algo sencillo. Son muchos los ribetes: la comunicación, el lenguaje, los símbolos culturales, las personalidades.

Y no es que esto sea nuevo, porque desde siempre fuimos distintos unos de otros. Pero nunca hubo tantos equipos conformados por personas de grupos etarios y culturales tan diversos. Los crecientes fenómenos migratorios, la globalización de las empresas han convertido al liderazgo en multicultural, como una práctica cotidiana aprendiendo sobre la marcha.

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