Para las nuevas generaciones, el concepto empleabilidad es su valor más preciado. ¿De qué se trata? Según la Organización Mundial del Trabajo, “son las competencias y cualificaciones transferibles que refuerzan la capacidad de las personas para aprovechar 
las oportunidades de educación y de formación que se les presenten con miras a encontrar y conservar un trabajo decente”.
Por eso, en contextos cada vez más VUCAs, mantenerse empleable es un valor por demás buscado. Mientras, desde el lado de las empresas, algunas todavía siguen viendo a la capacitación de sus talentos como un gasto, y otras la conciben como una inversión, entendiendo que crea marca empleadora y ayuda a fidelizar a los colaboradores, quienes al estar actualizados le dan al mercado del trabajo un mejor rango, aumentando la competencia que luego vuelve como innovación a las compañías… Leer más
